Microsoft, iş gücünde yapılacak değişiklikleri duyurdu. Şirketin açıklamasına göre, stratejik gereksinimlere uyum sağlamak amacıyla iş gücünde düzenli ayarlamalar yapılacak. Yönetim Katmanları Azaltılacak Açıklamada, şirketin daha çevik hale gelmek amacıyla yönetim katmanlarını azaltacağı belirtildi. Bu değişiklikle verimliliği artırmak için süreçler, ürünler ve rollerin sadeleştirilerek gereksiz tekrarların en aza indirileceği vurgulandı. İşten Çıkarmaların Etkisi Microsoft’un açıklamasına göre,…
Microsoft, iş gücünde yapılacak değişiklikleri duyurdu. Şirketin açıklamasına göre, stratejik gereksinimlere uyum sağlamak amacıyla iş gücünde düzenli ayarlamalar yapılacak.
Açıklamada, şirketin daha çevik hale gelmek amacıyla yönetim katmanlarını azaltacağı belirtildi. Bu değişiklikle verimliliği artırmak için süreçler, ürünler ve rollerin sadeleştirilerek gereksiz tekrarların en aza indirileceği vurgulandı.
Microsoft’un açıklamasına göre, yapılan değişikliklerin şirketin toplam iş gücünün yüzde 4’ünden azını etkilemesi bekleniyor. Ancak ABD basınında yer alan haberlere göre, işten çıkarmaların yaklaşık 9 bin çalışanı kapsadığı belirtiliyor.
Microsoft sözcüsü konuyla ilgili yaptığı açıklamada, “Şirketi ve ekipleri dinamik bir pazarda başarıya en iyi şekilde konumlandırmak için gerekli organizasyonel değişiklikleri uygulamaya devam ediyoruz.” ifadesini kullandı.
